岗位职责：
1、对旅游行业有深刻的研究和认识，有旅游景区的全流程运营管理经验；
2、对旅游景区有丰富的管理经验，具备运营、营销等方面的专业能力；
3、能够及时把握旅游行业发展状况，并且能够结合景区的现实情况进行分析和决策；
4、负责景区的日常运营，监测经营指标及各项管理工作的开展；
5、负责制定和完善景区各部门的工作制度，建立工作流程，完善部门内部管理等；
6、统筹景区经营类项目（票务、漂流、游乐场、萌宠乐园、拓展等）的运营管理和决策。

任职要求：
1、大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑；
2、三年以上旅游景区运营管理相关工作经验；
3、熟悉旅游景区各部门日常工作流程及标准，具有良好的分析决策协调能力；
4、熟悉旅游企业发展的战略部署，善于景区全面运作，具有较强的产业经营、项目开发、营销管理和品牌整合能力；
5、管理经验丰富，人品端正、有较高的职业素养和强烈的事业心、责任感，热爱旅游、景区事业。

薪资待遇：
1、面议；
2、转正后享受公司各项健全福利。